Представители волгоградских предприятий стали участниками VII ежегодной Школы тренеров

Представители четырех предприятий-участников нацпроекта «Производительность труда» из Волгоградской области побывали на VII ежегодной Школе тренеров «Применяй. Обучай. Совершенствуй». В целом мероприятие посетило более 500 участников российских компаний.
«Царицынские соленья», «Волма», «Глобал Кемикал» и «Мегамикс» — все они в разное время присоединились к нацпроекту и успешно реализуют бережливое производство. Компании в рамках участия в проекте, в том числе, внедрили систему подачи предложений по улучшениям.
Волгоградский представитель и финалист 3-го федерального конкурса ФЦК «Тренер по бережливому производству» Руслан Усатый уверен, что система подачи предложений по улучшениям хороша тем, что приносит результаты постоянно. С начала внедрения сотрудники компании подали более 150 предложений и сейчас вышли на хороший уровень — 7–8 в месяц. «Выплаты за поданные предложения и за участие в конкурсе превысили 100 тысяч рублей. Но деньги здесь не главное. Важнее чувство удовлетворения от работы, ощущение, что твое мнение ценят. Уверен, что культуру непрерывных улучшений необходимо внедрять сверху вниз: от первых лиц предприятия до рабочего персонала», — считает внутренний тренер по бережливому производству.
В течение трех дней тренеры предприятий-участников нацпроекта «Производительность труда», региональных центров компетенций, инструкторы и ответственные за обучение по бережливому производству приняли участие в 40 мастер-классах, которые провели 30 экспертов ФЦК. На практических занятиях они усовершенствовали свои знания об инструментах бережливого производства, изучили лучшие практики организации и проведения обучения, развили тренерские навыки и пообщались с коллегами.
Напомним, национальный проект «Производительность труда» призван создать условия для ежегодного пятипроцентного прироста производительности труда в России. В волгоградском регионе в процессе реализации нацпроекта участвует 76 предприятий. Для них разработаны меры господдержки, которые включают не только финансовое стимулирование, но и налоговые преференции и экспертную помощь в оптимизации производственных процессов.